根據(jù)工作需要，菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會招聘勞務(wù)派遣制工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘條件及對象
（一）中華人民共和國公民；
（二）基本要求：遵紀守法、品行端正，身體健康，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德、較強的溝通能力及團隊協(xié)作精神 ；
（三）崗位要求的專業(yè)及其他條件：
A.辦公室工作人員（2名）
1.學歷要求：全日制大專以上學歷；
2.年齡要求：男女不限（1994年1月1日之后出生）；
3.專業(yè)要求：專業(yè)不限，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
4.具有正常履行職責的身體條件。
B.后勤工作人員（2名）
1.學歷要求：?？埔陨蠈W歷；
2.年齡要求：男女不限（1992年1月1日之后出生）；
3.專業(yè)要求：專業(yè)不限，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
4.具有正常履行職責的身體條件。
（四）有下列情形之一的，不得報名
1.曾因違法犯罪受過行政、刑事處罰的人員；
2.曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
3.任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責任事件的；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的；
4.受過行政、刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用到企、事業(yè)單位工作的人員;
6.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位人員招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;
7.現(xiàn)役軍人；
8.涉嫌違紀、違法正在接受審查的；
9.個人經(jīng)商的。
二、招聘程序
（一）信息發(fā)布
招聘公告通過菏澤市勞信公司微信公眾號及勞信公司網(wǎng)站進行公布，不委托任何機構(gòu)進行培訓。
報名時間及地址：
時間：2024年08月23日至2024年08月27日
上午8:30-11:30，下午14:30—17:30（正常工作日，周六周日不上班）
地址：菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司（開發(fā)區(qū)長江路與太原路交叉口中達廣場南區(qū)B7號樓17層1702室）聯(lián)系電話：0530-5314122。
報名時須提供本人身份證、畢業(yè)證、本人學信網(wǎng)證明（電子注冊備案表）、相關(guān)資格證書等證明材料原件及復印件各一份。報名登記表一份及1寸近期同底版正面免冠照片2張?？紕?wù)費100元。
（二）初步資格審核
委托菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司組織對報名人員的年齡、學歷等進行審查。對于符合崗位條件的人員，通知有關(guān)應(yīng)聘人員參加筆試，未通過人員不再另行通知。
（三）招聘方式
本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行
筆試
采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行
1.筆試不指定書籍，不進行任何形式的培訓。
2.筆試時間、地點和其他事項另行通知。
3.考試人員持身份證按規(guī)定時間到指定考場參加考試。
面試
1.筆試結(jié)束后，從達到筆試合格分數(shù)線的報考人員中，按照面試人數(shù)與招聘計劃3：1的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定參加面試的人選。如未達到面試比例按有效成績的實有人數(shù)確定進入面試人選。
2.本次面試主要考察報名者的專業(yè)技術(shù)知識、從業(yè)經(jīng)驗、崗位匹配度等方面的綜合素質(zhì)。
3.面試由勞信公司按有關(guān)規(guī)定組織實施。面試時間和地點另行通知。面試人員分專業(yè)按照筆試成績從高分到低分依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補（出現(xiàn)成績并列的，按照學歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定），遞補只進行一次，達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選；
4.面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，從高分到低分排序，確定通過人員名單。
三、體檢和考察
（一）根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：1對進入考察范圍人員進行考察、體檢（出現(xiàn)成績并列的，按照學歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定），體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。進入體檢人員到指定體檢機構(gòu)進行體檢，體檢結(jié)果由體檢機構(gòu)按照體檢標準予以確認，體檢費用由個人承擔，體檢合格的進行政審考察；
（二）擬招聘人員確定前，報考人員放棄體檢、考察、錄用或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜錄用的，由用工單位提出是否遞補意見，需要遞補的，按照總成績從高到低依次遞補考察人員。
四、公示聘用
1.對筆試、面試、考核、體檢合格的擬聘用人員，統(tǒng)一在菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司公告欄公示，無異議后，按有關(guān)程序辦理相關(guān)入職手續(xù)，與菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司簽訂勞動合同并按規(guī)定繳納社會保險，如不服從視為自動放棄，按照工作崗位兌現(xiàn)相應(yīng)工資待遇。
2.因放棄考察、體檢不合格及不完整造成的空缺，由用人單位提出是否遞補的意見，需要遞補的由用工單位同意后，可以從應(yīng)聘同一崗位面試合格的人員中依次等額遞補。
3.被錄取人員已有工作單位的，需征得原工作單位同意并依法終止或者解除勞動合同后，才能辦理勞務(wù)派遣手續(xù)。
4.未盡事宜由菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司負責解釋。
五、薪資待遇
（一）應(yīng)聘人員經(jīng)考試、體檢、政審考察合格者確定為擬聘用人員，研究同意后上崗試用；
（二）實習期2個月工資3200元左右（含保險個人承擔部分），實習期過后工資3700元左右（含保險個人承擔部分），為員工繳納社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和公積金）。
六、其他
1.招聘工作嚴格按照公平競爭的原則，擇優(yōu)錄取。
2.應(yīng)聘人員對所提供材料的真實性、全面性、關(guān)聯(lián)性負責，若有弄虛作假者，一經(jīng)查實，將立即取消其應(yīng)聘資格。
3.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持電話暢通,因本人原因錯過聘用的,責任自負。
4.本次招聘除現(xiàn)場資格審查收取考務(wù)費100元外，不收取任何額外費用，請應(yīng)聘人員提高警惕，謹防受騙。
本招聘簡章由菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司負責解釋。
菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司
2024年08月23日
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